Do G1RN
Servidores do Instituto Técnico-CientÃfico de PerÃcia (ITEP) que tomaram posse dos cargos entre o fim de 2022 e o inÃcio de 2023 protestaram na quinta-feira (2), por estarem com salários atrasados. Alguns já calculam mais de 90 dias de atraso.
Novos servidores fazem protesto silencioso, mas incisivo (Foto: divulgação)
O problema foi confirmado pelo próprio órgão estadual, que informou que está realizando uma “força-tarefa” com a Secretaria de Estado do Planejamento e das Finanças (SEPLAN) “para implementação dos processos de pagamento o mais célere possÃvel”.
Ao todo, 290 servidores foram nomeados após o concurso público do Itep, no dia 9 de novembro do ano passado. Os servidores tomaram posse do cargo e entraram em exercÃcios nos dias seguintes, o que causa diferença no tempo de espera pelo salário de cada um.
O número de trabalhadores que está com os salários atrasados não foi informado. Em uma foto enviada pelos manifestantes, um deles afirma que está trabalhando há 93 dias sem receber salário. Outra servidora diz que já trabalhou 53 dias sem ter previsão de quando vai receber o salário.
Segundo o Itep, uma parcela dos novos servidores recebeu seus salários, inclusive de forma retroativa, no mês de fevereiro.
Ainda de acordo com a direção do órgão, a previsão é que novos servidores já recebam seus salários no dia 15 de março, dia de pagamento dos vencimentos de março, no caso dos servidores da área de Segurança Pública.
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Meu nobre Carlos, dizer oq do governo né!
Vou dizer que é apenas amadorismo. Para não ofender.
E haja pau, madeira e lenha.
Sempre foi assim desde os governos passados, nomeiam, dão posse após apresentação de todos os documentos relacionados e exigidos no edital do concurso, mandam para a coordenação do RH da Secretária Estadual de Administração, e é aqui aonde acontece toda demora irresponsável por parte dos funcionários envolvidos, conheço todo este trâmite burocrático vergonhoso existente na Secretária de Administração do Estado, que a décadas procede de maneira errada, pois implantar um processo na folha de pagamento pessoal não tem cabimento de tamanha demora, não sei ou mesmo entendo o porquê disto acontecer.
Funcionários no RH do órgão, têm aos montes, só que cada bureaux tem um chefe, é aà aonde poderá estar o gargalo da operação não andar, e quando dar um passo o mesmo é o de tartaruga dormindo.
Cabe a ExcelentÃssima Senhora Secretária da Administração, em ter vontade e punho para acabar de uma vez por todas esta prática desumana para com quem é concursado, nomeado e empossado para trabalhar nos órgãos do estado do Rio Grande do Norte.
Qual o poder que não pode ?
Basta a secretária de estado efetuar uma reunião com seus staff responsável pelo setor, e falar “eu não estou pedindo e sim ordenando”, a partir deste momento dou prazo de no máximo 10 dias (exemplo) para implantar na folha de pagamento os processos de novos funcionários concursados ou cargos comissionados nomeados pelo governo.
Aà sim, esta prática cruel de 90, 120 ou mais penalizando novos funcionários do estado deixaria de existir.
Verdade Sr. Rocha Neto. Sou funcionário público também e vivencio ena pele sse monte de burocracias que emperram tanto os serviços públicos, como os direitos essenciais do funcionalismo público. Isso é inadmissÃvel para a era em que estamos.